Formation initiale Sauveteur Secouriste du Travail (SST)

Objectifs

Le sauveteur secouriste du travail (SST) sera à même d’assurer la chaîne de secours en sachant protéger les victimes, alerter les services spécialisés et prodiguer les gestes d’urgence nécessaires jusqu’à leur arrivée.

Au-delà de l’intervention, il sera capable de jouer un rôle clé dans la prévention en sachant identifier les risques professionnels et maitrisant le cadre juridique de l’entreprise.

Public concerné

Tout public majeur.

Accessibilité

La majorité de nos formations sont accessibles aux PSH.
Nous joindre : contact@asgarth-consultants.fr

Prérequis

Aucun.

Méthodes pédagogiques

Affirmative, démonstrative, interrogative, mise en situation.

Moyens pédagogiques

• Mannequins (bébé – enfants – adultes).
• Défibrillateur, maquillage et matériel pour simulation.
• Plan de prévention SST, vidéos, support de cours.

Validation des acquis

Formative tout au long de la formation et certificative : chaque candidat devra valider 2 épreuves certificatives : une situation d’accident simulé – un questionnement sur la prévention selon la grille certificative SST INRS

Délais d’accès

1 mois maximum.

Débouchés

Être Sauveteur Secouriste du Travail (SST).

Recyclage

Tous les 2 ans.

Agrément

Habilitation INRS 1457488/2018/SST-01/O/12.

Programme

1. Être capable de situer son rôle de sauveteur secouriste du travail dans l’organisation des secours dans l’entreprise.

2. Être capable de se protéger et de protéger les autres de façon adaptée.

3. Être capable d’examiner la victime.

4. Être capable de garantir une alerte favorisant l’arrivée de secours adaptés au plus près de la victime.

5. Être capable de secourir la (les) victime(s) de manière appropriée :

• une victime saigne abondamment
• une victime s’étouffe
• une victime présente un malaise
• une victime se plaint de brûlures
• une victime se plaint de douleur empêchant ses mouvements
• une victime ne saigne pas abondamment
• une victime ne répond pas mais respire (PLS)
• une victime ne répond pas et ne respire pas (RCP et pose de DSA)

6. Être capable de situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise.

7. Être capable de caractériser des risques professionnels dans une situation de travail.

8. Être capable de participer à la maîtrise des risques professionnels par des acteurs de prévention.